जाहिरात बंद करा

टिम कुक ऍपलचे किती चांगले नेतृत्व करत आहे याबद्दल आम्ही तासनतास बोलू शकतो. त्यांच्या कार्यकाळात ही कंपनी इतिहासात सर्वाधिक नफा कमावणारी ठरली हे निश्चित. तो स्टीव्ह जॉब्स नाही, पण त्याची दृष्टी स्पष्ट दिसते. कदाचित आम्हाला लवकरच सीईओ म्हणून त्यांचा निरोप घ्यावा लागेल. 

ऍपलचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी टिम कुक यांचा जन्म 1 नोव्हेंबर 1960 रोजी झाला. जॉब्स कंपनीत परत आल्यानंतर लगेचच ते 1998 मध्ये कंपनीत रुजू झाले, त्यानंतर ते ऑपरेशनचे वरिष्ठ उपाध्यक्ष होते. 2002 मध्ये, ते वर्ल्डवाइड सेल्स अँड ऑपरेशन्सचे कार्यकारी उपाध्यक्ष बनले आणि 2007 मध्ये त्यांना चीफ ऑपरेटिंग ऑफिसर (सीओओ) म्हणून बढती मिळाली. 25 ऑगस्ट 2011 रोजी ऍपलचे संस्थापक स्टीव्ह जॉब्स यांनी आरोग्याच्या कारणास्तव सीईओ पदाचा राजीनामा दिला आणि टीम कुक यांची त्यांच्या जागेवर नियुक्ती करण्यात आली. तथापि, 2004, 2009 आणि 2011 मध्ये जेव्हा जॉब्स स्वादुपिंडाच्या शस्त्रक्रिया आणि यकृत प्रत्यारोपणातून बरे होत होते तेव्हा त्यांनी हे पद थोड्या काळासाठी सांभाळले.

टिम कुकच्या काळापासून ऍपलमध्ये अनेक प्रतिष्ठित उत्पादने तयार झाली. जर आपण प्रस्थापित, सतत नावीन्यपूर्ण, मालिका, बद्दल बोलत नसलो तर, उदाहरणार्थ, Appleपल वॉच, एअरपॉड्स हेडफोन्स किंवा कदाचित होमपॉड स्मार्ट स्पीकरबद्दल बोलत आहोत (जरी ते अगदी आयकॉनिक आहेत की नाही हा प्रश्न आहे). एप्रिल मध्ये या वर्षी, कुकने सांगितले की तो निश्चितपणे दहा वर्षांत कंपनी सोडेल. आणि हे अगदी तार्किक आहे, कारण तो आधीच 61 वर्षांचा आहे. असो, कारा स्विशरचा प्रश्न तेव्हा चुकीचा टाकला गेला. इतक्या मोठ्या कालावधीबद्दल ती स्पष्टपणे विचारत होती.

ऍपल ग्लास 2022 

त्या वेळी, कुकने जोडले की त्याच्या जाण्याची विशिष्ट तारीख अद्याप स्पष्टपणे दिसत नाही. पण ते ऑगस्टमध्येच आले होते त्याबद्दल बातम्या, की कुक आणखी एक ऍपल उत्पादन सादर करू इच्छितो, आणि नंतर तो खरोखर योग्य रिटायरमेंट घेईल. ते उत्पादन Apple Glass व्यतिरिक्त दुसरे कोणी नसावे. हे पूर्णपणे नवीन उत्पादन लाइन सुरू करेल, जे सुरुवातीला आयफोनइतकेच महत्त्वाचे असले पाहिजे, परंतु नंतर ते स्पष्टपणे मागे टाकले पाहिजे. अखेर, हे प्रसिद्ध विश्लेषक मिंग-ची कुओ यांनी सांगितले. असेही तो नमूद करतो, की आम्ही पुढील वर्षी या उत्पादनाची अपेक्षा केली पाहिजे. आणि हे सैद्धांतिकदृष्ट्या असे दिसते की कंपनीचे सीईओ सोडण्याचा धोका देखील आहे. 

तथापि, उत्पादन लाइन सादर करणे आणि यशस्वीरित्या लाँच करणे या दोन भिन्न गोष्टी आहेत. आणि कुकने असे अनोखे हार्डवेअर सादर केले आणि लगेचच आपल्या पदाचा राजीनामा देऊन त्यात रस घेणे थांबवले की नाही हे पाहणे खूपच वाईट होईल. उत्पादन योग्य दिशेने जात असल्याची मानसिक शांती मिळण्यासाठी तो आणखी एक किंवा दोन पिढ्यांची वाट पाहण्याची शक्यता जास्त आहे. त्यामुळे आम्ही पुढच्या वर्षी नवीन सीईओची अपेक्षा करू शकत असलो तरीही, ते 2025 च्या आसपास होण्याची शक्यता जास्त आहे. कंपनीमध्ये एक योग्य उत्तराधिकारी मग तो नक्कीच सापडेल. 

.