अमाया तोमन ऍपलमध्ये असताना, स्टीव्ह जॉब्स त्याच्या बिनधास्त, कठोर, परिपूर्णतावाद आणि कठोरपणासाठी प्रसिद्ध झाले, जे त्याने केवळ त्याच्या अधीनस्थ आणि सहकाऱ्यांनाच लागू केले नाही तर स्वतःला देखील लागू केले. तथापि, जानेवारी 2009 मध्ये, अशी परिस्थिती समोर आली ज्याने न थांबलेल्या जॉब्सनाही थांबून विश्रांती घेण्यास भाग पाडले.
जेव्हा रोग निवडत नाही
कर्करोग. आधुनिक काळातील बोगीमॅन आणि एक अयोग्य असा आजार जो स्थिती, लिंग किंवा त्वचेच्या रंगावर आधारित त्याच्या बळींमध्ये भेदभाव करत नाही. यातून स्टीव्ह जॉब्सही सुटले नाहीत आणि दुर्दैवाने एका जीवघेण्या आजाराशी त्याची लढाई जवळजवळ सार्वजनिक बाब बनली, विशेषत: नंतरच्या टप्प्यावर. जॉब्सने या आजाराच्या लक्षणांचा दीर्घकाळ प्रतिकार केला आणि स्वतःच्या जिद्दीने आणि दृढनिश्चयाने त्याच्या परिणामांचा सामना केला, परंतु 2009 मध्ये एक क्षण असा आला जेव्हा वरवर अदम्य दिसणाऱ्या जॉब्सना देखील "आरोग्य रजा" घ्यावी लागली आणि ऍपल सोडावे लागले.
जॉब्सचा आजार इतका वाढला की त्याच्या कामात स्वतःला झोकून देणे त्याला आता शक्य नव्हते. जॉब्सने आपल्या प्रकृतीचा तपशील लपवून ठेवत आणि जिज्ञासू पत्रकारांना नकार देऊन, त्यांच्या आयुष्यातील प्रत्येक तपशिलासाठी लढा देणाऱ्या पत्रकारांना नकार देत, बराच काळ जाण्यास विरोध केला. परंतु त्याच्या जाण्याच्या वेळी, त्याने कबूल केले की त्याच्या आरोग्याच्या समस्या "त्याने मूळ विचार केल्यापेक्षा अधिक जटिल" होत्या.
ज्या वर्षी त्याने ऍपल सोडण्याचा निर्णय घेतला, जॉब्सला त्याच्या आजाराबद्दल पाच वर्षे आधीच माहिती होती. विशिष्ट निदान लक्षात घेता, जीवनाच्या तुलनेने सक्रिय मार्गाने घालवलेला इतका वेळ हा एक चमत्कार होता. स्वादुपिंडाच्या ट्यूमर विशेषतः आक्रमक असतात आणि केवळ काही टक्के रुग्ण त्यांच्याशी पाच वर्षे लढू शकतात. याव्यतिरिक्त, जॉब्सने सुरुवातीला सर्जिकल आणि "रासायनिक" उपायांना पर्यायी उपचारांना प्राधान्य दिले. नऊ महिन्यांनंतर जेव्हा त्याने शस्त्रक्रियेसाठी सहमती दर्शविली तेव्हा टीम कूकने तात्पुरते त्याला ऍपलच्या प्रमुखपदी नियुक्त केले.
2005 मध्ये कंपनीच्या प्रमुखपदी परत आल्यावर, जॉब्सने जाहीर केले की तो बरा झाला आहे - त्याने स्टॅनफोर्ड विद्यापीठाच्या मैदानावरील आपल्या प्रसिद्ध भाषणात देखील याचा उल्लेख केला.
तथापि, नंतरचे बहुतेक टॅब्लॉइड शॉट्स, वाढत्या पातळ नोकऱ्या दर्शवितात, अन्यथा दावा केला गेला.
सोपे उपचार
पुढील वर्षांमध्ये, कपटी रोग थांबविण्यासाठी क्लासिक आणि पर्यायी हस्तक्षेप आणि प्रक्रियांच्या मालिकेतून जात असताना जॉब्स त्याच्या स्थितीबद्दल बिनधास्तपणे शांत राहिले. 2009 मध्ये, जॉब्सने अधिकृत विधान प्रसिद्ध केले की "संप्रेरक असंतुलन त्याला त्याच्या शरीराला निरोगी राहण्यासाठी आवश्यक असलेल्या प्रथिनांपासून वंचित ठेवत आहे", "अत्याधुनिक रक्त चाचण्यांनी या निदानाची पुष्टी केली" आणि "उपचार तुलनेने सोपे होईल" असे म्हटले आहे. प्रत्यक्षात, तथापि, जॉब्सना इतर गोष्टींबरोबरच उपचार उशिरा सुरू झाल्यामुळे अनेक समस्यांना तोंड द्यावे लागले. जनतेने जॉब्सच्या जीवनातील शक्य तितक्या तपशीलांची मागणी केली, त्याच्या गोपनीयतेच्या इच्छेवर टीका केली आणि बर्याच लोकांनी ॲपलवर गैर-पारदर्शकता आणि जनतेला गोंधळात टाकल्याचा थेट आरोप केला.
फोटोगॅलरी
14 जानेवारी रोजी, स्टीव्ह जॉब्सने एका खुल्या पत्रात आरोग्याच्या कारणांमुळे Appleपलमधून बाहेर पडण्याची अधिकृत घोषणा करण्याचा निर्णय घेतला:
संघ
मला खात्री आहे की तुम्ही सर्वांनी गेल्या आठवड्यात माझे पत्र पाहिले होते ज्यात मी Apple समुदायासह काहीतरी खूप वैयक्तिक सामायिक केले होते. माझ्या वैयक्तिक आरोग्यावर लक्ष केंद्रित केलेली कुतूहल दुर्दैवाने चालूच आहे आणि ती केवळ मला आणि माझ्या कुटुंबासाठीच नाही तर Apple मधील प्रत्येकासाठी विचलित करणारी आहे. याव्यतिरिक्त, गेल्या आठवड्यात हे स्पष्ट झाले आहे की माझ्या आरोग्याच्या समस्या मी मुळात विचार केल्यापेक्षा अधिक जटिल आहेत. माझ्या आरोग्यावर लक्ष केंद्रित करण्यासाठी आणि ऍपलमधील लोकांना असाधारण उत्पादने बनविण्यावर लक्ष केंद्रित करण्याची परवानगी देण्यासाठी, मी जून अखेरपर्यंत वैद्यकीय रजा घेण्याचा निर्णय घेतला आहे.
मी टिम कुकला Apple च्या दैनंदिन कामकाजाची जबाबदारी घेण्यास सांगितले आहे आणि मला माहित आहे की तो आणि उर्वरित कार्यकारी व्यवस्थापन संघ उत्तम काम करतील. सीईओ या नात्याने, मी माझ्या दूरच्या काळात प्रमुख धोरणात्मक निर्णयांचा एक भाग बनण्याची योजना आखत आहे. मंडळाचा या योजनेला पूर्ण पाठिंबा आहे.
या उन्हाळ्यात मी तुम्हा सर्वांना पुन्हा भेटण्यास उत्सुक आहे.
स्टीव्ह.
कुकसाठी सोपे काम नाही
ऍपलच्या लाखो चाहत्यांच्या नजरेत स्टीव्ह जॉब्स अपूरणीय होते. पण त्यानेच टीम कूकला आपला प्रतिनिधी म्हणून निवडले, जे त्याच्यावर असलेल्या प्रचंड विश्वासाची साक्ष देते. "टिम ऍपल चालवतो," ऍपलचे ऑनलाइन स्टोअर मॅनेजर मायकेल जेन्स 2009 मध्ये म्हणाले, "आणि तो बर्याच काळापासून ऍपल चालवत आहे. स्टीव्ह हा कंपनीचा चेहरा आहे आणि उत्पादन विकासात गुंतलेला आहे, परंतु टिम हा एक आहे जो या सर्व सूचना घेऊ शकतो आणि कंपनीसाठी मोठ्या पैशाच्या ढिगाऱ्यात बदलू शकतो,” तो पुढे म्हणाला.
त्यावेळी ऍपलमध्ये, तुम्ही कदाचित कुक आणि जॉब्सपेक्षा वेगळ्या जोडप्याकडे व्यर्थ पाहिले असेल. "त्याचे विश्लेषणात्मक मन अत्यंत संघटित आणि कृती-केंद्रित आहे," मायकेल जेन्सने टिम कुकबद्दल सांगितले. परंतु सफरचंद उत्पादनांमध्ये सतत सुधारणा करण्याच्या उत्कटतेने, अतिशय उच्च मापदंड सेट करण्याची क्षमता आणि तपशीलांवर तीव्र लक्ष केंद्रित करण्याच्या उत्कटतेमुळे हे दोघे स्पष्टपणे एकत्र आले होते, जे कुकने 1998 मध्ये क्यूपर्टिनो कंपनीत सामील झाल्यापासून आधीच दाखवून दिले होते. जॉब्सप्रमाणे, कूक देखील एक प्रचंड परफेक्शनिस्ट म्हणून उभा आहे, जरी दोघे एकमेकांपासून भिन्न होते.
ऍपलच्या जॉब्स आणि कुकच्या व्यवस्थापनामध्ये मुख्य फरक काय आहेत असे तुम्हाला वाटते? आणि स्टीव्ह जॉब्स अजूनही डोक्यावर असता तर Appleपल आज त्याच्या उत्पादनांसह कसे दिसेल असे तुम्हाला वाटते?
सध्याच्या ऍपलमधून तपशीलावर अशा प्रकारचे वेडसर भर दिसत नाही.